APEC-Guadalajara presenta el Proyecto Construyendo un Futuro Profesional, impulsando la Formación y el Empleo en el Sector de la Construcción.
El acto ha contado con la presencia del presidente de APEC-Guadalajara, Emilio Díaz; la consejera de Economía, Empresas y Empleo de la JCCM, Patricia Franco, el presidente de la Confederación Nacional de la Construcción y de la Fundación Laboral de la Construcción, Pedro Fernández, el presidente de la Fundación Hercesa, Juan José Cercadillo y el presidente de FERECO y de la Fundación Laboral de la Construcción de Castilla-La Mancha, Manuel Carmona.
La Asociación Provincial de Empresas de la Construcción de Guadalajara (APEC-Guadalajara), integrada en CEOE-CEPYME Guadalajara, ha presentado el proyecto “Construyendo un Futuro Profesional”, una iniciativa de formación profesional y empleo dirigida a personas desempleadas y concebida para dar respuesta a la falta de mano de obra en el sector de la construcción. El proyecto cuenta con la financiación de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y se desarrollará gracias a la colaboración de la Fundación Laboral de la Construcción, la Fundación Hercesa y diversas empresas del sector que acogerán al alumnado para la realización de sus prácticas profesionales.
Con esta iniciativa, APEC-Guadalajara pretende poner en valor el sector de la construcción, dignificar los oficios tradicionales, ofrecer a los jóvenes una alternativa profesional con futuro y apoyar a las empresas de la provincia en los costes asociados a la contratación y formación de personal sin experiencia.
El programa se desarrollará mediante el contrato para la formación en alternancia, que combina formación profesional reglada a través de certificados de profesionalidad con actividad laboral retribuida en empresas del sector. En total, 16 personas participarán en este proyecto y percibirán durante todo el proceso formativo una remuneración equivalente al 85% del Salario Mínimo Interprofesional. La formación se estructurará en un 35% de contenido teórico y un 65% de formación práctica en empresa.
La formación se impartirá a través de dos certificados de profesionalidad. Por un lado, la Fundación Laboral de la Construcción será la encargada de impartir el certificado “Operaciones Auxiliares de Revestimientos Continuos en Construcción”, con una duración total de siete meses, de los cuales dos meses y medio corresponderán a formación teórica y cuatro meses y medio a formación práctica en empresas de construcción. Por otro lado, la Fundación Hercesa impartirá el certificado “Operaciones Auxiliares de Albañilería de Fábricas y Cubiertas”, con una duración de cinco meses, que se dividirán en dos meses de formación teórica y tres meses de formación práctica en empresa.
Las empresas participantes en este proyecto, todas ellas asociadas a APEC-Guadalajara, son: Asycar, Civitas Desarrollos Urbanísticos, Contratistas Reunidos Construcción, Construcciones Camanforte, Construcciones y Contratas Duque, Hocensa Empresa Constructora, Intergest 2006 y Projadelservic.
Una vez finalizados los cursos, APEC-Guadalajara asumirá los costes sociales derivados de la contratación de estos trabajadores por parte de las empresas, hasta completar un periodo formativo total de dos años, con el objetivo de facilitar su inserción laboral y reforzar la profesionalización del sector de la construcción en la provincia de Guadalajara.
Más información e inscripciones en apecguadalajara.com o en el 949 21 21 00.
